
Te veel informatie, te weinig aandacht
In de meeste organisaties is er niet te weinig interne communicatie, maar te veel. Ze zit verspreid over mail, chat, het intranet, een PDF, een memo. De boodschap die er echt toe doet verdwijnt in de ruis en bereikt de werkvloer of een locatie soms helemaal niet. En de receptie zegt intussen niets over wie je bent als bedrijf.

Eén kanaal dat iedereen passeert
Je zet de boodschap op de schermen waar mensen toch al staan: bij het koffieapparaat, in de kantine, in de hal. Daar draait bedrijfsnieuws, een KPI of veiligheidscijfer, de planning, een jubileum, een nieuwe collega met foto. Een strook live nieuws of weer eronder houdt mensen even langer kijken. Je plaatst content zelf in het CMS, plant hem vooruit en geeft elke vestiging of afdeling een eigen weergave.